社員ブログ

石川 武本社  代表取締役社長

2019インターンシップ 3本勝負

これもあるいは「ダイバーシティ」絡みになるのかな。8月になりましたので、今年のインターンシップの告知をしておきます。今年は結果として、「3本」のインターンシップが走ります。まずは今回で「14期生」となる大学コンソーシアム […]

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女性活躍

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今週のブログは、「ダイバーシティ」絡みの話題ばかりになってます。久しぶりに本社5F で常時更新している、「石川サテライト文庫」について書こうと思ったら、今回は(早やvol.15になるのですが)、「女性の生き方」で本を集め […]

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Loosened Tight Cultures

先週「ダイバーシティ経営シンポジウム」に出席した折、一橋大学大学院経営管理研究科クリスティーナ・アメージャン教授の、「企業と社会を変革するためのダイバーシティ経営」という講演を拝聴。アメージャン先生はハーバード大時代、” […]

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ダイバーシティは何のため?

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先週金曜日、グランフロント大阪ナレッジキャピタルで開催された、近畿経済産業局と大阪労働協会主催の「ダイバーシティ企業シンポジウム」で、事例紹介をとのご用命をいただき、登壇して参りました。平成30年度「新・ダイバーシティ経 […]

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ゴリラとサルの組織論

先日京大山極総長の講義を聴き、ゴリラとサルとヒトの違いについて考えさせられました。もちろんいろんな違いはあるんですが、決定的な違いの2つを紹介します。一つは食事。ゴリラは「向かい合って」一緒に食べることができる。ねだられ […]

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あかんなぁ。。

残念なお知らせですが、自戒を込めて記します。昨日京都本社の産業廃棄物回収で、回収業者の方から先月に続きお叱りを受けました。出されたプラスチック容器が、綺麗に洗浄されておらず、汚れが付いたまま捨てられていたため、数袋を回収 […]

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大学発学びなおしリーダーたれ

土曜、「京都大学ELP」第5期前期の最終講義と、修了式に参加しました。私自身は第4期後期受講修了生で、当期はクラスを運営するモデレーターとして、2度参加しており、今期受講生の方々も全員知っています。中には個人的に飲みに行 […]

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学びのTRY NEW WAY

大学コンソーシアム京都で、今年も14年目となるインターンシップの受入れを実施します。そもそもはここからのご縁で、多くの大学や先生や事務局の方々との接点ができ、講義も採用活動も各種委員会などを拝命する機会も増えました。総務 […]

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きつねか診察か

社労士の沖井先生と今期初面談。今年もこれから半年かけて、定年延長含む制度変更を検討しましょうということで、キックオフ・ミーティング。まずは今年度からスタートした、フレックス制を盛り込んだ制度導入が、総務部担当者のリーダー […]

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実のある言葉

吉本興業の会見に注目が集まっています。それこそ参議院選より遥かに興味津々で、国民が注目していると言っていい。考えてみるとおかしな話で、参議院選は私達の「生活に直結すること」が争点のはずなのに、どこか「他人事」のように感じ […]

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